人力资源新闻速递｜3分钟掌握本周国内人力快讯

1.国务院加强人工智能应用就业风险评估减少对就业的冲击国务院近日印发《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》，其中提到，积极发挥人工智能在创造新岗位和赋能传统岗位方面的作用，探索人机协同的新型组织架构和管理模式，培育发展智能代理等创新型工作

劳动争议司法解释二深度解读及应对策略

最高人民法院发布了《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》（简称《司法解释（二）》）,欢创集团将对解释内容进行分类解读。

10月1日起，全国灵活用工平台迎来六大变革！

随着“金九银十”招聘旺季的临近，灵活用工模式成为了企业应对季节性用工波动的利器。根据人社部与第三方机构数据显示，我国灵活用工市场规模从2017年的3081亿元增长至2024年的17251亿元，年均增速高达26.6%，展现出强劲的发展势头。然

欢享汇 | 一图秒懂 灵活用工模式如何选

灵活用工打破固定劳动合同限制，通过非全日制、外包、共享员工等方式，满足企业突发或季节性需求，实现人力资源的弹性配置。那么灵活用工模式到底灵活在哪里？又有哪些灵活用工形式？欢创集团带你一起来了解。 一、时间上的灵活：非全日制用工非全

人力资源新闻速递｜3分钟掌握本周国内人力快讯

1.个人养老金领取情形调整9月1日起实施人力资源社会保障部等5部门8月19日对外发布《关于领取个人养老金有关问题的通知》，进一步丰富个人养老金领取情形，明确具体操作办法，自9月1日起开始实施。在原有政策规定达到领取基本养老金年龄、完全丧失劳

欢享汇 | 医保报销有新变化

近日，国务院新闻办公室举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会，国家医疗保障局介绍“十四五”时期深化医保改革，服务经济社会发展有关情况，并答记者问。大家的看病就医、医保报销有啥变化，一起来看——医保基金截至2024年底，医保统筹基